അയർലൻഡ് ഉൾപ്പെടെയുള്ള യൂറോപ്യൻ രാജ്യങ്ങളിലെ പൊതു-സ്വകാര്യ മേഖലകളിലെ ഹെൽത്ത് കെയർ അസിസ്റ്റൻ്റുമാരുടെ (എച്ച്സിഎ) വരുമാനം തമ്മിൽ ഗണ്യമായ വേതന വ്യത്യാസമുള്ളതായി പുതിയ പഠനം. യൂറോപ്യൻ ഫെഡറേഷൻ ഓഫ് പബ്ലിക് സർവീസ് യൂണിയനുകളുടെ (ഇപിഎസ്‌യു) റിപ്പോർട്ട് പ്രകാരം, അയർലണ്ടിലെ പൊതു, സ്വകാര്യ ക്രമീകരണങ്ങളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന എച്ച്‌സിഎകൾക്കിടയിൽ 30% വേതന അന്തരം കണ്ടെത്തി. പബ്ലിക് സർവീസിൽ പൊതു ജോലി ആരംഭിക്കുന്ന ഒരു എച്ച്‌സിഎയുടെ നിലവിലെ പ്രാരംഭ ശമ്പളം മണിക്കൂറിന് € 16.92 ആണ്. ഇത് അവരുടെ വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന ശമ്പള സ്‌കെയിലിൽ എത്തുമ്പോൾ മണിക്കൂറിൽ 21.39 യൂറോയായി ഉയരുന്നു. എന്നാൽ, സ്വകാര്യമേഖലയിലെ ഒരു എച്ച്‌സിഎയ്ക്ക് നിലവിൽ മണിക്കൂറിൽ 12.70 യൂറോയായി നിശ്ചയിച്ചിരിക്കുന്ന മിനിമം വേതനം മാത്രമേ ലഭിക്കൂ എന്ന് SIPTU സെക്ടർ ഓർഗനൈസർ, ഷാരോൺ ക്രീഗൻ പറഞ്ഞു.
2016 നും 2023 നും ഇടയിൽ പബ്ലിക് സർവീസിലെ എച്ച്‌സിഎകൾക്ക് അവരുടെ വാർഷിക ശമ്പളം ഏകദേശം 24% വർദ്ധിച്ചു.നിലവിലെ പബ്ലിക് സർവീസ് പേ ഉടമ്പടി പ്രകാരം 2026 ജൂൺ വരെ 5%-ൽ കൂടുതൽ വാർഷിക ശമ്പളത്തിൽ അവർക്ക് വർദ്ധനവ് ലഭിക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഇപിഎസ്‌യു റിപ്പോർട്ട് വർഷങ്ങളായി എസ്ഐപിടിയു പറയുന്ന കാര്യങ്ങളെ ശരിവയ്ക്കുന്നു. എച്ച്‌സിഎകൾക്ക് പൊതു-സ്വകാര്യ ആരോഗ്യ പരിരക്ഷകൾക്കിടയിൽ ശമ്പളത്തിൽ വലിയ അന്തരമുണ്ട്. ഇത് അയർലണ്ടിലെ മാത്രം പ്രശ്‌നമല്ലെന്നും ക്രീഗൻ പറഞ്ഞു.പതിനഞ്ച് യൂറോപ്യൻ രാജ്യങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള അഫിലിയേറ്റ് ട്രേഡ് യൂണിയനുകളുടെ നിർദേശങ്ങൾ പരിഗണിച്ചാണ് റിപ്പോർട്ട് തയ്യാറാക്കിയത്.
Follow the GNN24X7 IRELAND channel on WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029Va4AM6UElagtUTDuQQ0S
GNN NEWS IRELAND നിന്നുള്ള പ്രധാന വാര്‍ത്തകളും, ബ്രേക്കിംഗ് ന്യൂസുകളും വാട്സാപ്പില്‍ ലഭിക്കുവാന്‍ താഴെയുള്ള ലിങ്കില്‍ ക്ലിക്ക് ചെയ്ത് ജോയിന്‍ ചെയ്യുക.
https://chat.whatsapp.com/Fvb5dzrOEnRCV2ReS4R7Gb
